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赤津雅彦の「働き方改革キーワード」2024年8月号
<能登半島で震災に遭われた方々に対し心よりお見舞い申しあげます>
プラチナ企業育成マイスター(R) 赤津雅彦です。
日本企業の世界的地位の低下、生産性低下が叫ばれる中、国をあげての「働き方改革」が本格化しています。このメルマガでは、数多くの「改革」を陰で支援し成功させた赤津雅彦が、すぐにでも着手できる改革手法のヒントを1分でキーワード解説致します。働く側ばかりで無く、働かす側にも役立つ内容です。
(このメルマガは、前月下旬~当月上旬に、ほぼ月刊で発行しています)
※ 旧 「赤津雅彦の賃金改革キーワード」読者様にも配信しています。
DXによる付加価値の向上───★★★
「デジタルトランスフォーメーション」をDXと称します。DXは、企業が顧客の視点で新たな価値を創造していくために、ビジネスモデルや企業文化の「変革」や「変容」に取り組むことです。
企業内でのデジタル化は、紙や電話を使用するアナログ業務からの脱却から始まります。勤怠管理として出勤簿にハンコを押印する等の段階では、デジタル化は未着手とされます。この段階の企業も日本では散見されます。
一歩進んだ段階が、「デジタイゼーション」です。業務を標準化して事務負担を軽減する段階です。顧客との連絡手段はFAXから電子メールに切り替えられます。しかし、これもDXの実現にはまだ遠い段階です。デジタルツールやインフラを活用して業務効率化を行う「デジタライゼーション」で、デジタル化はある程度実現しますが、まだDXの段階ではありません。多くの日本企業がこの段階かもしれません。
DXは蓄積されたデータを活用し販路拡大や新商品を開発してこそ、企業の付加価値が向上します。この段階まで来ないとDXが実現されたとはいえないのです。ちなみに賃金改革(CX「賃金トランスフォーメーション」:著者の造語)も、DXの推進にともなって、さらなる企業の付加価値向上が期待できるのです。
日本は、デジタル競争力ランキング(2023年)では、64カ国中32位。とくに人材/デジタル・技術スキルが63位と低く、これが全体を引き下げる要因となっています。例えば、情報処理推進機構(IPA)が実施する「ITパスポート」(国家資格)という、残念ながらデジタル化の基礎的なレベルの知識すら保持していない者が、企業や役所のトップにいること自体が日本の現状をよく表しています。
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赤津雅彦から、読者の皆様にお知らせです! ↓↓↓↓↓↓↓
●賃金システム研究会(R)
全国、どこからでも 参加できるZoomオンラインセミナー開催中!
開催月(2月、5月、8月、11月)の第3金曜日午後(8月は第4金曜日)。
次回、第195回賃金システム研究会(R)は、猛暑等の諸般の事情により、Zoomオンライン開催のみを予定しています。
第195回 賃金システム研究所(R)8月23日金曜日開催予定。
(A)新しい賃金制度づくりに関する質問とその対応(Q&A)
(B)DX推進企業に学ぶ「職務」賃金制度
(C)実際にDKモデル(R)賃金表を作成してみる」(新基礎講座4)
テキスト:「赤津雅彦の人事・賃金相談Q&A」(復刻版)
<ご参考>
第194回賃金システム研究会(R)は、5月17日(金)開催されました。
(A)最近の賃金調査結果と企業の今後の対応策
(B)2024年夏期賞与予想と賞与計算例
(C)新しい賃金制度のつくり方(基礎講座3)
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DKモデル賃金アドバイザー(R) 資格認定対象講座
10回のご参加が、DKモデル賃金アドバイザー(R)(賃金改革のプロ)資格の取得要件です。
テキスト:「赤津雅彦の人事・賃金相談Q&A」(復刻版)
「新訂2版 賃金システム再構築マニュアル」(電子版)
開催日は変更になる可能性がありますので、途中からご参加希望の方は、事前にご確認下さいませ。
※ 「赤津塾」ネットセミナーご参加等詳細は、→→
https://www.dk-model.com
4人上の団体さんでのお申し込みも歓迎! ご連絡をお待ちしております。
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■「労基旬報」Web版でも「働き方改革キーワード」を紹介中→→https://roukijp.jp/?p=6990
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● 「賃金システム再構築マニュアル(DKモデル)」(ベストセラー)の電子書籍が入手可能となりました!
https://jitsumu.hondana.jp/book/b473437.html
「メルマガ」が単行本になりました!!!
「赤津雅彦の賃金改革キーワード」(労働法令刊)
https://www.amazon.co.jp/s?i=stripbooks&rh=p_27%3A%E8%B5%A4%E6%B4%A5+%E9%9B%85%E5%BD%A6&s=relevancer
■著書、ホームページ等
→ 「賃金 赤津」で検索
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マトリクス賃金表(R)、DKモデル賃金アドバイザー(R)、それに
プラチナ企業育成マイスター(R)
所得倍増請負人(R) 等は
許可無く使用できない「登録商標」です。
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■赤津雅彦の「働き方改革キーワード」 発行人: 赤津 雅彦 https://www.akatsu.org/akatsu-updated.htm
賃金システム研究所(R)
https://www.paysystem.co.jp
『まぐまぐ!』 https://www.mag2.com/
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